为做好基层应急管理体系与能力建设工作，近日，嵩县应急管理局以督导暗访、奖惩结合等方式，加快推进基层应急管理体系与能力建设，夯实基层应急力量，切实做好这项“民生实事”。

　　做好督导暗访，清楚掌握镇村建设情况。以“四不两直”为检查原则，以加强镇村应急力量为目标，定期对各乡镇进行督导暗访，牢牢掌握工作进度，及时进行督促指导工作。

　　引导发挥网格员力量，加强网格员队伍建设。对各乡镇进行督导检查时，通过召开各村、社区网格员培训会议，对网格员岗位职责、工作重点进行培训，增强队伍力量，提升队伍素质。

　　合理运用奖惩机制，加快建设步伐。对工作成果较好、反响较好的4个乡镇以“以奖代补”的方式进行奖励，共19万元；对于工作进度缓慢的，多次督促指导无果的，通过县安委办下文的方式对其进行通报批评，并通过与相关领导进行谈心谈话的方式，协调推进工作进度。(单根培)